16岁举报雇佣童工怎么处理

16岁举报雇佣童工，应向劳动监察大队举报。依据《禁止使用童工规定》，雇佣童工违法，将受罚款处罚。不及时处理，童工权益受损，雇主可能继续违法。
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举报雇佣童工，可这样做：1. 向劳动监察大队举报，提供雇主信息和童工工作证据；2. 如劳动监察大队未及时处理，可通过媒体曝光，引入更多监督；3. 确保举报信息真实准确，以免误导执法或损害他人名誉。
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举报雇佣童工常见方式有：向劳动监察大队举报、媒体曝光。选择方式时，应优先考虑向劳动监察大队举报，以确保问题得到快速有效解决；媒体曝光可作为辅助手段，引起更广泛关注。